36 +36 0
Kudos
#107858 (Top 36.6812%)
| Kudos/dag | 0.03 |
| Kudos/reaguursel | 9 |
| Meeste kudos op 1 reaguursel | 14 |
| Minste kudos op 1 reaguursel | 0 |
36 +36 0
Kudos
#107858 (Top 36.6812%)
| Kudos/dag | 0.03 |
| Kudos/reaguursel | 9 |
| Meeste kudos op 1 reaguursel | 14 |
| Minste kudos op 1 reaguursel | 0 |
4
Reaguursels
| Reaguursels/dag | 0 |
| Topreaguursels | 0 |
| Woorden per reaguursel | 23.3 |
| Reacties per reaguursel | 0.25 |
| Meeste reaguursels op 1 dag | 3 |
| Aantal x weggejorist | 1 |
| Geregistreerd op | 26-04-2023 |
| Eerste reactie op | 26-04-2023 |
Shop via onze link — jij betaalt niets extra, wij krijgen een klein steuntje van Amazon 💚
*Als Amazon-partner verdient Dumpstats aan in aanmerking komende aankopen. Dank voor je support!*
Kudoverloop over tijd
14 kudos 2025-06-13 17:11:20 op Neem je vrouwtje mee
Wat een kansparel
13 kudos 2023-04-26 20:01:36 op Ga ik het doen?
Die klanken kwamen uit zijn deep throat
9 kudos 2023-04-26 20:13:35 op Geloof jij in gelijke rechten
@G.Kalf | 26-04-2023 | 19:32:
De gender pay gape bestaat alleen door slecht onderzoek. Door alle werkende mannen en wat ze verdienen te vergelijken met dezelfde vrouwelijke doelgroep. Interesses, ervaring, opleidingsniveau of iets simpels als HET AANTAL GEWERKTE UREN worden bijvoorbeeld niet meegenomen. Zou je deze essentiële parameters verwerken in het onderzoek verdwijnt de pay gap. Natuurlijk verdiend een fulltime commercieel ontwikkelaar meer dan Ansje die deeltijd werkt op de kinderopvang. De pay gap is pure polarisatie politiek van feministische fascisten.
0 kudos 2023-04-26 19:43:52 op Flink wat oranje in Koningsdagspecial DUMPERTREETEN!
-weggejorist-