73 +75 -2
Kudos
#85959 (Top 31.2774%)
Kudos/dag | 0.02 |
Kudos/reaguursel | 18.25 |
Meeste kudos op 1 reaguursel | 44 |
Minste kudos op 1 reaguursel | -2 |
73 +75 -2
Kudos
#85959 (Top 31.2774%)
Kudos/dag | 0.02 |
Kudos/reaguursel | 18.25 |
Meeste kudos op 1 reaguursel | 44 |
Minste kudos op 1 reaguursel | -2 |
4
Reaguursels
Reaguursels/dag | 0 |
Topreaguursels | 0 |
Woorden per reaguursel | 27.5 |
Reacties per reaguursel | 0.25 |
Meeste reaguursels op 1 dag | 1 |
Aantal x weggejorist | 0 |
Gestart op | 28-10-2016 |
Kudoverloop over tijd
44 kudos 2016-11-14 20:05:29 op Effectief inbreken
Maar hoe weten ze nu of alles hun wel past?
29 kudos 2016-11-28 20:07:22 op Hoogtepuntjes van de F1 2016
Heb het gevoel dat dit meer reclame is voor de zanger en zijn lied dan hoogtepunten van F1.\r
2 kudos 2017-03-03 14:57:28 op Beste reactie ooit
Ketchupfles:\r
Zei degene die op Dumpert zat....
-2 kudos 2016-10-28 13:03:32 op Rad van fortuin communicatie
@Lyin Ted\r
Zal zeggen tegen mijn vrouwelijke collega's die dezelfde functie hebben dan mij en hetzelfde zware werk doen, dat ze allemaal naar de rechter kunnen stappen. Bij mij verdienen vrouwen 2 euro per uur minder. Duidelijk werk jij nog niet of nog niet lang. \r
Gelijkheid bestaat niet, hoeft ook helemaal niet, want we zijn niet allemaal gelijk. Eerlijke verloning zou wel mogen voor mannen en vrouwen, want dit is in heel veel situaties niet het geval.